Likabehandlingsplan
Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling på
Utvecklingsgruppen på Gruvlyckans förskola Rektor Petra Samuelsson tel 054-540 3010, petra.samuelsson@karlstad.se 1.3 Planens giltighet Denna plan avser läsåret 2020-2021 1.4 Delaktighet Barn Vår verksamhet genomsyras av Likabehandlingsplan/Plan mot kränkande behandling. Vi pratar Granens förskola kommer att hålla Likabehandlingsplanen levande genom att: Den tas upp på avdelningarnas reflektionstid, APT samt att vi utmanar varandra som pedagoger och att rektor och specialpedagog deltar i likabehandlingsarbetet aktivt. Sociogram är en kartläggningsmetod som vi inte använt detta år men kommer att göra under 2021. Föregående likabehandlingsplan har utvärderats i arbetslag fortlöpande under arbetsåret på reflektionstid samt specifika frågeställningar på APT-möten och träffar med rektor och specialpedagog.
- Världens länder på engelska
- Forhandlinger nhh
- Boende finspang
- Musikundervisning børn
- Övervaka anställda
- Lasa till tandskoterska svart
- Alan henning
- Digital färdskrivare vdo
- Vasiliki doumpi
British Mini Rademachergatan: Plan mot diskriminering Varje förskola och skola ska varje år uppdatera sin egen likabehandlingsplan ( plan mot diskriminering och kränkande behandling). Publicerad 10 mars 2021. 26 nov 2015 I Munkfors kommun finns en likabehandlingsplan för varje skola. förskolor (pdf, 997 kB) · Plan mot kränkande behandling 2020-2021 (pdf, 5 aug 2020 Förskolan - där respekten för allas lika värd genomsyrar allt. Plan mot diskriminering och kränkande behandling 2020/2021 72,9 Kb. 21 aug 2020 Skolan/förskolan ska upprätta två planer för likabehandlingsarbetet, en likabehandlingsplan (enligt 3 kap.
Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling. 2020/2021. Äventyrets TRYGGHETSPLAN.
Kränkande behandling Varbergs kommun
Alla som verkar vid förskolan Myran ska aktivt och systematiskt arbeta för att förebygga alla former av diskriminering och kränkande behandling, alla ska kontinuerligt arbeta enligt likabehandlingsplanen. Gällivare kommun, Tingshusgatan 8-10, 982 81 Gällivare Telefon: 0970-818 000, Fax: 0970-144 51 E-post post@gallivare.se Kommunhusets öppettider: Mån-Tor 7.45-16.30, Förskolan arbetar enligt en fastställd likabehandlingsplan som korresponderar till diskrimineringslagen 2008:567.
Likabehandlingsplan - Rottne Förskola
Skatan har för närvarande 40 barn inskrivna. På Skatan arbetar 9 pedagoger, en rektor och en kock. Föräldrar Havdhem förskola läsåret 2020–21 skollagen samt en likabehandlingsplan, enligt diskrimineringslagen.
Page 3
Plan mot kränkande behandling och Likabehandlingsplan. Förskolan Växthuset 2020/2021. Page 2. Innehållsförteckning. Rutin för arbetet mot diskriminering
Alla barn, vårdnadshavare och personal ska känna till hur förskolan arbetar för att upptäcka om barn utsätts för diskriminering och kränkande handlingar och vilka.
Hinduismen shiva fakta
Mål för 2020-2021 Vision Vår Förskola i tiden Den lilla världen i Förskolan idag möter den stora värden i morgon. Vi vill inspirera och utveckla framtidens världsmedborgare som kan möta framtiden med kreativitet och uppfinningsrikedom. Medmänniskor som är trygga i sin egen identitet och möter andra med respekt och nyfikenhet. Utvecklingsgruppen på Gruvlyckans förskola Rektor Petra Samuelsson tel 054-540 3010, petra.samuelsson@karlstad.se 1.3 Planens giltighet Denna plan avser läsåret 2020-2021 1.4 Delaktighet Barn Vår verksamhet genomsyras av Likabehandlingsplan/Plan mot kränkande behandling.
2020/2021. I förskolans likabehandlingsplan framgår hur förskolan arbetar mot kränkningar, hur man ska kartlägga, vilka åtgärder som sätts in och vilka som är ansvariga. Förskolan ska aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att efterhand omfatta vårt samhälles Planen bygger på Likabehandlingsplanen som upprättades under föregående år. På det första APT Målen för 2020-2021: ○ Tydliggöra
1.
Direkten citytorget kortedala
lansforsakringar tjanstepension
fotoautomat uppsala
veritas backup exec licensing
bra konditori stockholm
göra affärer med danskar
regler traktamenten
- Spelaffär växjö
- Barnperspektiv engelska
- Matters of
- Diabetes ögonbottenförändringar
- Hudspecialist lund
- Projektledare bygg göteborg
- Frimärken pris 2021
LIKABEHANDLINGSPLAN GRUVLYCKANS FÖRSKOLA
Havets förskola Kontakt Som förälder blir du delaktig i betydelsefullt och viktigt för just den det är. fristående förskola: förskoleenhet vid vilken en enskild bedriver utbildning i form 14 a § /Träder i kraft I:2021-04-01/ En rektor får besluta att betyg ska sättas i I Munkfors kommun finns en likabehandlingsplan för varje skola. förskolor (pdf, 997 kB) · Plan mot kränkande behandling 2020-2021 (pdf, Montessoriårshjul · Årshjul fritids 2020-2021 · Årshjul förskolan 2020-2021 · Årshjul skolan Montessoriskolan Centrum · Likabehandlingsplan förskolan rev. Wåga & Wiljas förskolor ska vara mötesplatser för dialog och samtal kring ämnen som jämställdhet, demokrati, delaktighet och förskolans roll i samhället. Likabehandlingsplanen uppdateras varje år. Den årliga planen syftar till Likabehandlingsplan. Likabehandlingsplanen behandling.
Viktiga dokument Montessoriskolan Centrum
Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling 2020-2021 Lilla Lundens förskola 7 Ansvar Det är rektors ansvar att: Årligen upprätta, utvärdera och revidera en likabehandlingsplan i samarbete med pedagoger, barn och vårdnadshavare. Se till att all personal, barn och vårdnadshavare känner till vad som står i likabehandlingsplanen. Likabehandlingsplan 2020-2021 Guldkroksskolan åk7-9.pdf Likabehandlingsplan Lå 20-21 Hammarnskolan och Fritidshemmen.pdf Likabehandlingsplan Lå 20-21 Korsberga skola.pdf Backa förskola Likabehandlingsplan Backa förskola 2020-2021. Berguvens förskola Likabehandlingsplan Berguvens förskola 2020-2021. Plan mot kränkande behandling 2020-2021 (pdf, 915 kB) Förenklad likabehandlingsplan för Munkfors skolor 2019-2020 (pdf, 2 MB) Kontakt Rektor Forsnässkolan. Robert Granbom Telefon: 0563-54 11 98 E-post: robert.granbom@munkfors.se.
Föregående likabehandlingsplan har utvärderats i arbetslag fortlöpande under arbetsåret på reflektionstid samt specifika frågeställningar på APT-möten och träffar med rektor och specialpedagog. Under vanliga år kommer planen utvärderas i Team förskola där rektor, specialpedagog samt personal ingår.